Overzicht keuzedelen Kinderopvang mbo niveau 4

Wanneer je na het EVC-traject niet doorgaat voor een diploma, is het niet nodig om keuzedelen aan te tonen. Je bespreekt in de intake welke verdiepende of verbredende keuzedelen je gaat oppakken. Je moet voor 720 punten keuzedelen kiezen. 

Jouw kennis en ervaring met de werkprocessen uit de keuzedelen moet verdiepend of verbredend zijn ten opzichte van de ervaring en kennis die je in het basisdeel van het EVC traject al aantoont. Het onderwerp van het keuzedeel is als het ware een specialisme van jou, waar je veel werkervaring mee hebt. 

Belevingsgericht werken (K0790) 240 punten

Met dit keuzedeel toon je aan dat je in staat bent om belevingsgericht te werken. In het contact met gasten kun je door middel van je gedrag de beleving van de aangeboden dienstverlening vergroten.

• W1: Vertaalt het belevingsconcept van een organisatie naar een planvan aanpak.
• W2: Neemt acties gericht op de beleving van gasten.

Bewegen in de buurt(K0230) 240 punten

Met dit keuzedeel toon je aan over een brede specialistische kennis van sport en bewegen te beschikken. Deze kennis zet je in als middel om sociale en maatschappelijke doelstellingen te realiseren.

• W1: Brengt kansen voor sport/bewegen in kaart.
• W2: Maakt een werkplan sport/bewegen en coördineert de uitvoering.
• W3: Evalueert het werkplan sport/bewegen.

BSO 4 tot 8 jaar (K0793) 240 punten

Met dit keuzedeel toon je aan over specifieke vakkennis en vaardigheden te beschikken waarmee je een inspirerend, relevant en passend aanbod voor kinderen van 4 tot 8 jaar kunt vormgeven. Daarnaast beschik je over specifieke vakkennis en vaardigheden ten behoeve van de brede ontwikkeling en welbevinden van jonge kinderen.

• W1: Aanbieden van BSO aan kinderen van 4 tot 8 jaar.

BSO 8 tot 12 jaar (K0611) 240 punten

Met dit keuzedeel toon je aan over kennis en vaardigheden te beschikken waarmee je een inspirerend, relevant en passend aanbod voor kinderen van 8 tot 12 jaar kan vormgeven en bewust bijdraagt aan een ‘inclusief’ klimaat. Daarnaast beschik je over specialistische kennis over hoe de ontwikkeling van kinderen in deze leeftijdsgroep normaliter verloopt en welke variaties hierop mogelijk zijn.

• W1: Aanbieden van BSO aan kinderen van 8 tot 12 jaar

Diversiteit (K0024) 480 punten

Met dit keuzedeel toon je aan over specialistische kennis en vaardigheden te beschikken op het gebied van diversiteit binnen een organisatie.

• W1: Biedt collega’s informatie, advies en ondersteuning bij het omgaan met diversiteit.
• W2: Draagt bij aan samenwerking in een divers team.

Gezonde leefstijl (K0219) 240 punten

Met dit keuzedeel toon je aan cliënten te begeleiden en te ondersteunen naar een gezonde leefstijl.

• W1: Signaleert en benut kansen voor het bevorderen van een gezonde leefstijl.
• W2: Geeft informatie, voorlichting en advies over een gezonde leefstijl.
• W3: Voert een beweegprogramma uit.

Jeugd- en opvoedhulp (K0159) 720 punten

Met dit keuzedeel toon je aan over bijzondere vaardigheden te beschikken voor het werken binnen jeugd- en opvoedhulpinstellingen. Je werkt veelal ondersteund, maar je kunt ook zelfstandig werken.

• W1: Ondersteunt jeugdigen individueel en in een groep.
• W2: Ondersteunt het systeem bij de opvoeding.
• W3: Stemt af met andere jeugd- en opvoedhulp-professionals.

De volgende keuzedelen zijn geschikt voor niveau 3 en 4

Ondernemend gedrag (K0072) 240 punten

Met dit keuzedeel toon je aan over ondernemend gedrag te beschikken. Dit keuzedeel richt zich op de ontwikkeling van ondernemend gedrag van werknemers op verschillende niveaus in de eigen beroepsuitoefening en werkomgeving.

• W1: Onderzoekt zichzelf, zijn (werk)omgeving en verbetermogelijkheden.
• W2: Signaleert mogelijkheden voor verandering en innovatie.
• W3: Neemt initiatieven in en voor zijn werk.

Ondernemend vakmanschap (K0389) 240 punten

Met dit keuzedeel toon je aan over kennis en vaardigheden te beschikken die nodig zijn om direct als ZZP’er aan de slag te kunnen gaan. Je past je werkzaamheden voor het werken als ZZP’er in een nieuwe en/of een aan verandering onderhevige situatie toe.

• W1: Werkt als ZZP’er.

Verdieping blijvend fit, veilig en gezond werken (K0517) 240 punten

Met dit keuzedeel toon je aan fit, veilig en gezond te werken. Dit zorgt ervoor dat jijzelf en anderen tijdens de gehele loopbaan minder kans lopen op een arbeidsongeval en/of fysieke of psychische gezondheidsschade. Hiermee wordt de duurzame inzetbaarheid vergroot.

• W1: Draagt door veilig en gezond werken zorg voor de duurzame inzetbaarheid van zichzelf en die van collega’s.